第7章 改革步骤（1 / 4）
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于是，
在历经数日，在自己亲自在整个大湾村当中走动，并且在外公韩擒虎等人的帮助之下，他收集了大量与大湾村相关的信息。
之后，
沈长川结合自己前世在那个高效率社会的生活经验，苦思冥想一番，考虑到方方面面，最终得出了几个改革的步骤计划。
首先，
改革第一步要做的是对于大湾村人事的掌握和调整。
沈士英他们对于大湾村的掌握太粗糙了，连人口数量多少都没能掌握，若是没整顿好这一段，后面的改变也别想进行了。
于是沈长川在韩擒虎及其带过来的仆人下人帮助之下，费了一天的时间将整个大湾村的人口整理汇总在案。
总共统计出了两千三百的男女老少。
接着便是将这两千三百人按照家庭，老少搭配，划分成为十二个队伍，
一个队接近两百人。
队伍当中，由他们自己队伍当中的人公推推选出来作为正队长，而跟随沈长川一同过来的外公韩擒虎的韩家之人作为监督副队长。
在这之后，
沈长川打算将十二亩的灵田都是划分出来，划分成十二份，每份一亩，最后一个队伍负责一亩的灵田。
如此一来，就能够进行细分管理。 ↑↑